楊劍總經理為生態食品公司員工講黨課時強調

旗幟鮮明地樹立以實績論英雄的導向

為扎實開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，近日，吉林省農投集團黨委副書記、總經理楊劍為吉林省農投生態食品有限公司全體員工講授《堅定信念 轉變作風 以高質量黨建引領企業高質量發展》專題黨課。

楊劍結合個人所學所悟和生態食品公司工作實際，圍繞以學鑄魂、以學增智、以學正風和以學促干等四個方面做了深刻闡釋，并結合實踐案例分析解讀，對抓好當前和下一步重點工作、推動主題教育走深走實提出明確要求。

楊劍強調，要從以下四方面把握主題教育的方向，一是強化理論武裝，鑄就對黨忠誠之根，聚力實現“以學鑄魂”。要心中有黨。對黨忠誠，挺起理想信念的主心骨，做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨愛黨。要心中有責。全體黨員干部要樹立強烈的責任感和使命感，少一份抱怨，多一份責任，少一點計較，多一點奉獻，少一些懶惰，多一些上進心，一定要把以實績論英雄的導向旗幟鮮明地樹立起來。要心中有民。必須把維護群眾利益、發展群眾利益作為一切工作的出發點和落腳點，把人民至上理念落實到每一項具體工作之中。二是深入調查研究，夯實干事創業之本，聚力實現“以學增智”。要發揮好基層一線的優勢，做到帶著腦子、撲下身子、深入一線，進行把脈問診、解剖麻雀、梳理問題、排查難題，善于運用黨的創新理論研究新情況、解決新問題、總結新經驗、探索新規律。三是培塑過硬作風，鍛造清正廉潔之基，聚力實現“以學正風”。要樹立正確的權力觀、政績觀、事業觀，不斷提高推動高質量發展本領、服務群眾本領、防范化解風險本領,加強斗爭精神和斗爭本領養成，提振銳意進取、擔當有為的精氣神，增強紀律意識。四是提升實踐能力，展現擔當作為之心，聚力實現“以學促干”。要勇于創新。要從破解制約公司發展的體制機制障礙出發，以改革創新統攬全局，以“三精管理”為抓手，以品牌建設為重點，進一步夯實鮮食玉米產業基礎，完善收儲加工機制，增強內生動力，全面提高企業經營管理能力和水平。要敢于擔當。今年集團全面啟動“三精管理”工作，這是對以往管理模式的全面深化改革，全體集團員工要走出思維定式，跳出舒適圈，建立現代化的企業管理模式。要提高執行力。一方面要大力發揚“馬上就辦”的精神，對工作做到聞風而動，少一分“等、靠、要”的思想，多一分“闖、冒、試”的勁頭。另一方面要注重辦好小事。只要我們真抓實干，做好每一件事，做好每一天的事，持而不息，久久為功，也一樣成就大事業。

針對生態食品公司發展面臨的形勢，楊劍指出，要立足企業現有基礎條件，深度挖掘鮮食玉米產業優勢，擴大鮮食玉米生產規模,努力降低成本，增加企業利潤；要不斷拓寬融資渠道，尋找專業的公司設計融資方案，降低貸款成本，保證企業現金流；要優先培育現有人員隊伍，適當招聘高端人才，尤其是研發技術人員；要圍繞產業鏈進行園區整體規劃，通過改（擴）建項目將低效資產轉變成可以充分利用的高效資產；要圍繞利潤合理分配線上線下銷售，逐步加大線下銷售，建立穩定客源。

金東東 撰稿

聶向林 攝影